Jubilados y Pensionistas dicen su verdad en la calle ONAJPU

“EL VUELO” De IVÁN SOLARICH

“EL VUELO”

De IVÁN SOLARICH

Dirección María Dodera

con música de Federico Deutsch

 

2 ÚNICAS FUNCIONES

MARTES 28 Y MIERCOLES 29 DE JULIO

 21 HORAS

MARTES 28 Y MIERCOLES 29 DE JULIO

 21 HORAS

ORGANIZA PIT-CNT  

“El Vuelo” se estrenó en el XV Festival de teatro de La Habana, Cuba, y ha girado por Argentina, España, Portugal, México, Perú, Suecia, Dinamarca, Noruega y Brasil.

 

 

SOBRE EL ESPECTÁCULO:

SINOPSIS

Un viaje. Un hombre vuela a Seúl. En su camino, las estrellas y una niña, la traición política y una enorme montaña desafiando límites. Pero también la esperanza de un destino. Contado sin maquillaje en el propio cuerpo del protagonista. Comprendiendo que la geografía del recorrido es ahora la eternidad, el miedo a ser uno mismo, y la concreta escala de nuestras acciones. Ni más ni menos, que el vuelo de la vida.

Ficha Técnica:

Actor (Pasajero I) / Iván Solarich

Músico (Pasajero II) / Federico Deutsch

Dirección (Piloto) / María Dodera

http://www.elvueloteatro.blogspot.com
Asistente de dirección: Mariano Solarich / Escenografía e iluminación: Fernando Scorsela, Matías Vizcaíno / Vestuario: Virginia Sosa / Gráfica y fotografía : Alejandro Persichetti / Comunicación: Valeria de los Santos/ Producción: Andrea Silva/ Contacto: 099-464196

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PIT-CNT plantea que haya licencia por violencia de género

SUGIERE QUE EN LOS CONSEJOS DE SALARIOS SE BUSQUE ALARGAR LICENCIA PATERNAL

Central sindical plantea que haya licencia por violencia de género

Hoy martes se realizará el anuncio de quiénes serán los delegados sindicales, empresariales y del gobierno en los Consejos de Salarios privados, por lo que estos podrán comenzar a funcionar de inmediato.

FOTO

Vence el plazo para que empresas, sindicatos y empresarios nombres a sus delegados.

JUAN PABLO CORREA22 jul 2015

El Poder Ejecutivo dio plazo hasta hoy a las partes para que nombren sus representantes y ayer los sindicatos ultimaban sus listas para unas rondas de negociaciones que se vislumbran complicadas como consecuencia del cambio de las perspec-tivas macroeconómicas que apuntan a una desaceleración.

Por otra parte, la Secretaría de Género, Equidad y Diversidad del Pit-Cnt elaboró unos lineamientos en los que aconseja que los sindicatos presionen para obtener no menos de 10 días de licencia paternal por nacimiento o adopción, la instalación de guarderías y salas de lactancia en las empresas, que se establezca que los controles de embarazo no se contabilizarán como faltas por enfermedad y que se fijen licencias de 10 días para las trabajadoras afectadas por violencia de género. La central sindical, por otra parte, impulsará el ingreso de mujeres en empleos no tradicionalmente desempeñados por personas de sexo femenino y que en los Consejos de Salarios se defina un Protocolo de Acoso Sexual Laboral.

Conflictividad.

Ismael Fuentes, presidente del sindicato del comercio (Fuecys), no duda que la sexta ronda, a punto de comenzar, será conflictiva.

El sindicalista dijo que las cámaras empresariales, que la semana pasada plantearon en un documento que no están dadas las condiciones para que haya ajustes por sobre la inflación, «en las cinco rondas anteriores plantearon que no podía haber crecimiento». «No nos llama la atención», la posición empresarial, dijo. Fuentes consideró que «el primer problema» aparecerá cuando los distintos consejos discutan si el sector de que se trate debe ser considerado dinámico, intermedio o en dificultades. Fuecys entiende que la mayoría de los consejos vinculados al comercio deberían ser clasificados como dinámicos porque el sector continúa creciendo. «Nada indica que vaya a dejar de hacerlo. Los supermercados están creciendo en forma significativa. Quizás el sector de los electrodomésticos esté creciendo menos», consideró Fuentes.

En el grupo 11 (Comercio Minorista de la Alimentación), que comenzará a negociar en breve, se discutirán los salarios de 80.000 trabajadores. La mayoría de los sueldos no pasan de $ 15.000 líquidos, por lo que el sindicato buscará para ese amplio grupo el mantenimiento del salario real, la aplicación de los aumentos adicionales para quienes ganan menos de esa cifra y un porcentaje extra que deberá vincularse a la expansión del Producto Interno Bruto, detalló Fuentes.

 Otros grupos que comenzarán a negociar en estos días son los de la bebida, de la industria metalúrgica y los clubes deportivos.

En este mes y en el pasado vencieron 57 convenios, el 25,8% del total. Antes de fin de año caducarán otros 29. Y el año próximo deberán discutirse otros 26 acuerdos.

El Pit-Cnt convocó a un paro general el próximo 6 de agosto, disconforme con los lineamientos salariales que definió el Poder Ejecutivo. La central sindical relativiza la desaceleración económica y apunta a que el desempleo bajó en la última medición de mayo a 7,4% y se encuentra en niveles habituales para Uruguay.

El Pit-Cnt es escéptico sobre el salario mínimo.

El Pit-Cnt cree que ni los sectores más dinámicos de la economía tendrían una mejora relevante en su salario real con los lineamientos oficiales. Un cálculo que difundió la central en su página web indica que «de hecho, en los sectores más dinámicos (que crecen más de 4% anual), los ajustes propuestos, si la inflación se comporta como esperan los analistas privados para el primer año de convenio, arrojan un crecimiento del salario real de menos del 2% anual».
La central es escéptica respecto a la mejora en el Salario Mínimo (SMN). «Solo si la inflación desciende el SMN crecerá en el entorno del Producto Interno Bruto (PIB)», sostiene. El gobierno se escuda en que avalará aumentos mayores si no se trasladan a los precios. Anunció un SMN de $ 15.000 en 2019.

Taller debate CUOTA- GENERO

6 de AGOSTO PARO GENERAL de 00 a 24

Acta de ajuste julio 2015 grupo 20

Acta de ajuste julio 2015 grupo 20 sub grupo 02 03 Entidades Gremiales y Sociales 

“PARA QUE LOS CAMBIOS NO SE DETENGAN” Por más presupuesto Por más inversión de las empresas públicas Por Sistema de Compras Públicas para el trabajo y el desarrollo. Por aumento de salarios y jubilaciones. NO AL TISA. Vamos todas y todos al Paro General de 24 horas a nivel nacional del próximo 6 de agosto!

“PARA QUE LOS CAMBIOS NO SE DETENGAN”

Todas y todos al Paro General de 24 horas a nivel nacional del próximo 6 de agosto

Queridas compañeras y compañeros La mesa Representativa de nuestro PIT-CNT, ha resuelto promover una red de asambleas en todos los lugares de trabajo para desarrollar el plan de acción resuelto con la más amplia participación de todos los trabajadores. Estamos ante una situación cargada de complejidad, con grandes desafíos para los trabajadores y el pueblo y a su vez llena de perspectivas. El año pasado el 18 de setiembre desarrollamos una impresionante movilización en donde nos pronunciamos con respecto a la disputa de 2 grandes proyectos de país: de un lado el intento de las clases dominantes de retomar el gobierno para impulsar una restauración conservadora y pretender desmotar las conquistas acumuladas en años de participación y lucha; del otro una perspectiva de seguir avanzando en democracia rumbo a una estrategia de desarrollo que en forma simultánea diversifique la matriz productiva (industrializando el país) expanda los derechos del pueblo y profundice la democracia. Los trabajadores hemos cumplido un rol central a la hora de defender los consejos de salarios y la ley de negociación colectiva, las 8 horas de jornada laboral para los asalariados rurales cuestionados por el bloque de poder y su representación política. La derecha, actuando en representación de los intereses del gran capital han sufrido una importante derrota en octubre y en noviembre. En particular resulta muy importante la derrota del intento de la baja de la edad de imputabilidad. Resuelta esta contradicción a favor de los trabajadores y el pueblo, en una contundente victoria popular, hoy estamos enfrentados a nuevos desafíos. Es evidente que vivimos en el marco de una crisis global del capitalismo que es profunda, estructural y crónica. El capital financiero transnacional intenta que los costos de la crisis sean trasladados a las espaldas de los trabajadores y los pueblos. En Europa ya ha costado millones de desocupados. A su vez las contradicciones entre los EUA, la Unión Europea y las posibilidades del ascenso de los BRICS (Brasil, Rusiam India; China, Sudáfrica) especialmente china como aspirante a potencia global de este siglo XXI, marcan que estamos en un período de mayores tensiones en la arena internacional. En particular esto hace que el imperialismo Norteamericano, tengan un papel mucho más peligroso en toda nuestra América Latina. En efecto, ya promovieron en Golpe de estado en Honduras y Paraguay y hoy se mueven para desestabilizar a los gobiernos de cambio en Venezuela, Ecuador y Brasil. En todo el continente está en juego si el imperialismo y las clases dominantes neutralizan o hacen retroceder los anhelos de cambios y emancipación de nuestros pueblos, o los procesos de transformaciones nacionales, populares y democráticas logran avanzar hacia cambios profundos. Uruguay no escapa a esta situación. La coyuntura que atravesamos actualmente es diferente a los 10 años anteriores. Vivimos momentos de desaceleración de la economía, los precios internacionales se mantienen mucho más altos que al inicio del ciclo de crecimiento, pero vienen descendiendo, hay problemas para colocar algunas de nuestras exportaciones. Sin embargo las clases dominantes y sus medios masivos de comunicación vienen dando la sensación de que estamos en medio de una crisis. Esto no es así. Se prevee un crecimiento de un promedio del 2.8% en estos 5 años y del 15 % en total. Las clases dominantes pretenden en forma intencional dar la imagen de crisis porque le es conveniente a sus intereses políticos y económicos. En particular ante la ronda de consejos de salarios. En esta situación concreta, la disputa entre los 2 grandes proyectos de país, se desarrolla en medio del debate público acerca de qué medidas y respuestas hay que adoptar en un tiempo de desaceleración de la economía. Estamos en un cruce de caminos: De un lado el discurso de la austeridad y la hiper cautela, reflejada en los procesos preparatorios del presupuesto nacional, el freno a las inversiones de nuestras empresas públicas y de los criterios restrictivos hacia los consejos de salarios. Del otro lado, el planteo del movimiento sindical, – en un período de un frente exportador complicado- de desarrollar la Demanda interna como factor de aceleración económica que al menos tienda a compensar las dificultades que tenemos en las exportaciones complicadas. Y justamente desarrollo de la Demanda interna es más inversión del estado (presupuesto nacional y empresas públicas) y mejora de los salarios y las jubilaciones. No podemos aceptar la falsa contradicción que se nos pretende imponer: la inversión pública y la mejora de la vida de los trabajadores y el pueblo, no va en contra del desarrollo del trabajo y el empleo. ¡Al contrario! ¡Trabajo y salario van de la mano y ambos nos interesan! Lamentablemente se han dado señales negativas en varios sentidos. En efecto se procesó un recorte drástico de las posibilidades de inversión de nuestras Empresas Públicas. Se ha pretendido estigmatizarlas, culpabilizándolas por sus inversiones luego de décadas en que no habían invertido nada, descapitalizándose. En un solo día de recorte de la inversión de UTE, quedaron sin trabajo casi 1000 obreros de la construcción. Se detuvo en forma arbitraria e innecesaria el proyecto de ANTEL ARENA. Como establece la resolución de nuestra Mesa Representativa, los criterios de negociación del Poder Ejecutivo a los consejos de salarios apenas resuelven congelación del salario real en los momentos de aplicación de los correctivos al 2º y 3º año de convenio según corresponda. Es en este cuadro que nuestro PIT-CNT ha decidido impulsar un conjunto de iniciativas y propuestas y desarrollar un camino de movilización de todos los trabajadores y el pueblo.  Resolvimos presentar una propuesta de criterios para el Presupuesto Nacional. La misma parte de la base de proponer ensanchar el margen de acción del estado de forma de que el presupuesto pueda satisfacer las necesidades de nuestro desarrollo. Hay que gravar a través de distintos mecanismos, al gran capital y la gran riqueza acumulada de forma de atender las necesidades de la educación (6% del PBI para la ANEP-UDELAR) la vivienda, la salud, la infraestructura necesaria para nuestro desarrollo industrial y la mejora de los salarios y las condiciones de trabajo de los trabajadores públicos. Entre dichos mecanismos, esta la posibilidad de utilizar una parte de las reservas acumuladas (que están generando déficit fiscal) para proyectos que permitan mejorar nuestra infraestructura, p/ejemplo el ferrocarril.  Resolvimos proponer que los ajustes salariales estén basados en el 100 % del IPC, con correctivos en la misma oportunidad del ajuste, con ajustes anuales (que permiten adelantar montos mayores de salario desde el momento del ajuste) permitiendo mayores niveles de crecimiento salarial en la negociación por rama y acelerando el proceso de crecimiento para los salarios sumergidos y el salario mínimo nacional. Naturalmente que las posturas y propuestas de los trabajadores solo podrán prosperar con un nivel superior de unidad, solidaridad y lucha de conjunto. La contradicción entre seguir jugando al “achique” o expandir la inversión pública, el salario y las jubilaciones como forma de desarrollar la economía, es parte de nuestra lucha por desarrollo productivo, social y democrático. Pero está claro que para tener éxito en esta cruz de los caminos, es necesaria la más amplia participación de todos y todas en este plan de acción, y en las acciones y movilizaciones que sin dudas desarrollará nuestro PIT-CNT a lo largo de este año. ¡Tu participación y compromiso es fundamental! Las medidas resueltas son: a) Red de asambleas en todos los lugares de trabajo durante la semana del 20 al 24 de julio. b) Jornadas de difusión entre los vecinos, con barriadas, campamentos en las plazas, jornadas de volanteada y difusión, llegadas a los comerciantes, usuarios etc. para difundir las propuestas de nuestro PIT-CNT. Esto se desarrollará en la semana del lunes 27 al viernes 31 de julio.

Queridas compañeras y compañeros: El más reciente acuerdo Uruguay – Venezuela y la decisión de retomar las obras de ANTEL-ARENA a la brevedad, bajo propiedad y gestión del estado, nos están indicando que podemos incidir positivamente en la realidad.

¡Nuestra vida se conquista con lucha! “PARA QUE LOS CAMBIOS NO SE DETENGAN” X más presupuesto X más inversión de las empresas públicas X Sistema de Compras Públicas para el trabajo y el desarrollo. X aumento de salarios y jubilaciones. NO AL TISA. Vamos todas y todos al Paro General de 24 horas a nivel nacional del próximo 6 de agosto!!!!!!!! PIT-CNT

«Presupuesto Nacional 2016 – 2020 / Análisis y Propuestas». Inst. CUESTA DUARTE PIT-CNT

Documento «Presupuesto Nacional 2016 – 2020 / Análisis y Propuestas». Inst. CUESTA DUARTE PIT-CNT

El presupuesto es una herramienta central en la definición de las políticas públicas, siendo siempre de mucha importancia para nuestro movimiento sindical. Desde sus inicios el Instituto Cuesta Duarte ha dedicado una parte sustantiva de su trabajo al análisis y propuestas alternativas sobre la dotación presupuestal. Presentación realizada el dia 15 de julio.

>> Descargue documentos completos en Archivos Adjuntos.-

http://www.pitcnt.uy/index.php/sala-de-prensa/noticias/item/528-documento-presupuesto-nacional-2016-2020-analisis-y-propuestas-pit-cnt-e-inst-cuesta-duarte

ACTAS DE AJUSTES DE JULIO 2015 DEL GRUPO 19

DESPACHANTE DE ADUANAS 

PORTEROS DE EDIFICIOS 

EMPRESAS FÚNEBRES

INMOBILIARIAS Y ADM. DE PROPIEDADES

RECOLECCIÓN DE RESIDUOS DOMICILIARIOS

RECOLECCIÓN DE RESIDUOS HOSPITALARIOS

SEGURIDAD ELECTRÓNICA

MENSAJERÍAS Y CORREOS PRIVADOS

AGENCIAS DE VIAJE

AGENCIAS DE PUBLICIDAD

INVESTIGACIÓN DE MERCADO 1

INVESTIGACIÓN DE MERCADO 2

AREAS VERDES 1

AREAS VERDES 2

ESTUDIOS CONTABLES

SANITARIAS

CALL CENTERS

SERVICIOS 0900

CEMENTERIOS PRIVADOS

ADM. DE CENTROS COMERCIALES 1

ADM. DE CENTROS COMERCIALES 2

INFORMÁTICA

ALQUILER Y SOPORTE EQUIPOS DE FILMACIÓN

TINTORERÍAS

PRESTACIÓN DE SERVICIOS AUDIOVISUALES

GRUPO «RESIDUAL

PIT-CNT propone utilizar parte de las reservas del Banco Central para atender prioridades y urgencias

El Instituto Cuesta Duarte del PIT-CNT propone utilizar parte de las reservas del Banco Central para atender prioridades y urgencias

El Instituto Cuesta Duarte del PIT-CNT plantea en su documento: “Propuesta del movimiento sindical para el Presupuesto Nacional 2016 – 2020”, utilizar parte de las reservas del Banco Central para “atender algunas prioridades y urgencias”.

15 de julio de 2015 a las 02:08 hs Actualizado a las 02:16 hs

En momentos en que el Poder Ejecutivo define el Presupuesto quinquenal y en que ha tomado una decisión polémica, como detener las obras de construcción del ANTEL-Arena, para dedicar recursos a otros sectores prioritarios, el PIT-CNT presenta este miércoles sus propuesta para el Presupuesto Nacional 2016 – 2020.

Este miércoles 15 a partir de las 12.30 horas en la sede de la central sindical, ubicada en Jackson 1283, se dará a conocer el documento.

El material es producto del trabajo de más de dos meses que llevó adelante un equipo multidisciplinario del Instituto Cuesta – Duarte y en el cual también participaron miembros de equipos económicos y técnicos de otros sindicatos del PIT-CNT.

Este martes, entretanto, la central sindical presentó el documento al gobierno a través del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), a la Oficina de Planeamiento y Presupuesto (OPP), y a la Oficina Civil.

En tal sentido, el director del Instituto Cuesta – Duarte, Milton Castellano, dijo que el PIT-CNT analiza la posibilidad de utilizar las reservas del Banco Central del Uruguay para realizar inversiones en infraestructura.

Los activos de reserva rondan los 18.000 millones de dólares, de los que 7.800 millones de dólares son de libre disponibilidad.

Castellanos expresó que la central sindical tiene presente que las reservas “no se pueden utilizar en forma permanente y que son para casos puntuales”.

“Compartimos las preocupaciones que tiene el Ministerio de Economía sobre el papel de las reservas y la credibilidad que dan los agentes internacionales, las categorías que el Uruguay tiene sobre la deuda, por lo que es un tema muy sensible”, reconoció el director del Instituto Cuesta-Durante.

De todos modos, aclaró que ello “no quiere decir que con parte de la misma no se pueda atender algunas prioridades y urgencias”.

“Lo que queremos no es fijar montos ni números, sino que se discuta sobre el criterio a utilizar a la hora de tocar las reservas. Entendemos que el debate sobre las reservas no debe ser un tabú”, remarcó

El Informe

Por otro lado, el dirigente sindical destacó que el informe del Cuesta-Durante está basado en cinco capítulos.

En uno de ellos se aborda “lo relacionado a los salarios y las remuneraciones”.

“Es natural porque somos trabajadores y pertenecemos a un sindicato, por lo que lo salarial es un aspecto fundamental”, dijo.

El planteo se refiere a que si la economía crece los salarios deben acompañar el crecimiento de la economía.

En cuanto a la educación, dijo que el PIT-CNT coincide con el gobierno que sea una prioridad, por lo cual proponen destinar en torno al 6% del PBI para la enseñanza.

Con respecto a las políticas sociales, dijo que la central única de trabajadores comparte que “los aspectos de inclusión social, de políticas del Sistema de Cuidado, el Sistema de Salud, la vivienda, la pobreza extrema, son temas centrales”.

También se hace especial hincapié en “las necesidades que existen en el país de infraestructura para el desarrollo productivo”.

“Coincidimos en que hay problemas logísticos de puertos y de carreteras. Hay necesidades de inversiones en el área para que el proceso de desarrollo en el país no se detenga y a su vez se pueda tener una diversificación de la matriz productiva”, remarcó Castellano.

El último capítulo atiende el tema de los recursos. “Siempre decimos que el Presupuesto Nacional no sólo abarca el tema de los egresos sino que refiere a cuáles son los ingresos para financiar todo lo que se plantea”.

En tal sentido, el PIT-CNT realiza una serie de propuestas en torno a los ingresos que tienen que ver con la matriz tributaria, el IRPF, el Impuesto a la Renta, el impuesto al capital y también a las reservas que tiene el Uruguay.

“Es una propuesta global que apunta a la búsqueda de los recursos necesarios para financiar el Presupuesto Nacional”, dijo.

Asimismo, la central sindical propone que la carga tributaria debe estar en función de los ingresos.