FUECYS LISTA 3

Federación Uruguaya de Empleados de Comercio y Servicios

Archive for 30/09/08

Fueci advirtió que comenzará a “incomodar” a algunas empresas locales

Posted by FUECYS LISTA 3 en 30 septiembre, 2008

fuente: Primera Hora On Line

Castellanos encabezó reunión de Fueci San José

Castellanos encabezó reunión de Fueci San José

El sindicato local de Fueci está dispuesto a actuar de “oficio” contra las patronales que mantienen empleados “en negro” informó a Primera hora el presidente de la filial, Alejandro Ferro tras la asamblea realizada el pasado viernes en la sede de Adeom.
 
Alrededor de 30 trabajadores de comercio de San José participaron el viernes por la noche de una asamblea a la que asistieron Héctor Castellanos, representante para el interior de la Federación de Empleados de Comercio (Fueci) y Sergio Bustamente trabajador de las empresas de Seguridad. Ferro dijo que se evaluó “positivamente” la movilización del pasado 19 de setiembre y en especial, en el caso de San José se “consideró que, habiendo 300 afiliados, con unos 70 que tomaron parte de la concentración y marcha, se trató de una respuesta muy buena”. Informó que por el momento no está prevista ninguna nueva movilización cosa que sí ocurrirá si se pasa el 31 de octubre sin que se firmen los convenios. Adelantó no obstante que “vamos a empezar a incomodar a las empresas” con carteles de descontento y especificó: “vamos a ir contra esos empresarios que mantienen trabajadores en negro, actuando de oficio y denunciándolos a la Dinatra” (Dirección Nacional de Trabajo). Aclaró que esas denuncias podrían ameritar inspecciones sorpresivas o citaciones para que “esos patrones aclaren su situación”. Ferro dijo que el sindicato tiene múltiples denuncias en ese sentido. El sindicalista indicó que Fueci continuará monitoreando la situación tanto departamental como nacional a la espera de las decisiones que se tomen por parte de la federación en el marco de las negociaciones de los Consejos de Salarios. De acuerdo a lo que informaron los delegados nacionales la discusión sigue “trancada” especialmente en dos rubros muy importantes del sector: tiendas y supermercados. Los empleados reclaman un mínimo de 8.500 y estiman que si no hay acuerdo y decreta el Poder Ejecutivo, el ajuste iría a un salario de entre 6.000 y 6.500 mensual.

Oficina de Trabajo El sindicalista dijo también que si bien la relación con la Oficina de Trabajo ha mejorado “mucho” desde el año 2005 a esta parte, “todavía encontramos ciertos inconvenientes cuando los trabajadores concurren a realizar algún reclamo”. Dijo que por ejemplo, ha pasado algunas veces que se ha ido a consultar por el pago en los días feriados y no han sido bien informados. Dijo que a su entender, “hay personal que no comunica como tiene que comunicar”. Aclaró que esas situaciones no se dan a nivel de abogados, sino muchas veces con los funcionarios que tienen bajo su responsabilidad la atención al público. 

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“La cosa comenzó a moverse” en los Consejos de Salarios

Posted by FUECYS LISTA 3 en 30 septiembre, 2008

Fuente: La República

Negociación. El Consejo Superior Tripartito facilitará acuerdos para evitar que la ronda fracase

NEGOCIACIÓN. EL CONSEJO SUPERIOR TRIPARTITO FACILITARÁ ACUERDOS PARA EVITAR QUE LA RONDA FRACASE

Las cámaras empresariales, el PIT-CNT y el Poder Ejecutivo coincidieron ayer en que el Consejo Superior Tripartito debe ser rejerarquizado y de ahora en más tendrá la tarea de facilitar el arribo a acuerdos en los Consejos de Salarios para evitar que la ronda salarial fracase.

 

Consejos de Salarios. “Estoy más distendido”, dijo Baráibar, refiriéndose a las posibilidades de acuerdo.
Después de una reunión de dos horas y media, que incluyó dos cuartos intermedios de 10 minutos cada uno, el Consejo Superior Tripartito resolvió aprobar una “contrapropuesta” elevada por la delegación de las cámaras empresariales para facultar al director Nacional de Trabajo, Julio Baráibar, para articular con seis delegados del sector empleador y seis representantes del PIT-CNT, eventuales soluciones en aquellos grupos en los cuales la negociación sigue trancada.
Tras la reunión el propio Baráibar confesó: “Logramos lo que buscábamos, porque si vemos que hay un grupo de los Consejos de Salarios que está trabado, no importa por qué motivo, la Dinatra podrá llamar a los integrantes titulares de la delegación empresarial o sindical y plantearles que me den una mano y que ellos conversen con sus pares para acercar a las partes”, explicó. Si bien este mecanismo ya fue utilizado en algún caso por el propio Baráibar, ahora “se oficializó”.
El jerarca admitió que a raíz de que “las sombras” de las ocupaciones ya no están (en alusión a la movilización de los metalúrgicos), hubo un mejor clima en la sesión del Consejo Superior Tripartito. Incluso señaló: “Yo honestamente creo que la situación no es tan grave, la traba ya no es tan grande y la cosa comenzó a moverse para bien. La semana pasada estábamos preocupados porque no había avances en las negociaciones, pero ahora yo ya estoy más distendido porque esta semana arrancó con una mayor posibilidad de caminar hacia acuerdos”.
A todo esto, el dirigente sindical Richard Read sostuvo que “si bien el sector empresarial se negó a conformar una comisión bipartita, se ratificó la voluntad de llegar a acuerdos para evitar que el Poder Ejecutivo tenga que decretar los ajustes salariales”.
El sindicalista señaló que “la diferencia con la propuesta del PIT-CNT es que habrá más interlocutores, debido a que las cámaras empresariales tienen mayores problemas internos para nombrar a sus delegados y no querían que fueran sólo dos, para no dejar a ningún sector empresarial importante fuera de esa instancia tripartita”, explicó.
Read subrayó que la nueva instancia tripartita que se creó “no tiene el poder de hacer avanzar, pero sí una fuerza moral para tratar de facilitar los acuerdos”.
Por su parte, el representante de la Cámara de Industrias del Uruguay (CIU), Juan José Fraschini, dijo que “el sector empleador salió satisfecho con la resolución adoptada, porque lo importante es que la ronda salarial no fracase”.
El negociador empresarial señaló que “lo importante no es buscar quiénes son los culpables de los distintos problemas, sino tratar de solucionar esas diferencias y ver la posibilidad de arribar a acuerdos”, subrayó.
En virtud de la continuidad de las negociaciones entre empresarios y trabajadores, Fraschini remarcó que “lo mejor es tratar de que el clima sea lo más normal posible”, concluyó.
Si bien quedó claro que las ocupaciones llevadas adelante por los trabajadores metalúrgicos molestaron e incluso provocaron la retirada de la Unión de Vendedores de Nafta de la ronda salarial, Fraschini señaló que “no hubo un análisis particular de esa situación” y agregó que “el Consejo Superior Tripartito tiene que ser revalorizado en su función de facilitador y es por eso que no se optó por conformar una comisión bipartita”, concluyó.

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Ley Sobre Aborto

Posted by FUECYS LISTA 3 en 30 septiembre, 2008

Fuente: La Republica

La bancada de diputados del Frente Amplio ratificó ayer en su reunión semanal que la ley de Salud Sexual y Reproductiva será aprobada el 4 de noviembre.
Ese proyecto ya cuenta con el voto afirmativo del Senado, por lo que con la sanción de los representantes estará terminando su pasaje por el ámbito legislativo.
La Vertiente Artiguista, el Partido Socialista y el Nuevo Espacio son los sectores que hasta el momento anunciaron -sin fisura alguna- su voto positivo al proyecto.
Las restantes corrientes de la izquierda como el MPP, la Alianza Progresista, Asamblea Uruguay y otros grupos mantienen reserva y dudas en cuanto a dar su apoyo.
Los diputados Ivonne Passada (MPP), Carlos Baráibar y Daniela Payssé (Asamblea Uruguay) y Andrés Roballo (738) son los que se han definido contrarios a darle su voto positivo a la ley.
Este proyecto de salud Sexual y Reproductiva, popularmente conocido como “ley de aborto” por incluir en sus artículos el derecho de interrumpir un embarazo mediante el cumplimiento de determinadas condiciones, será vetado por el presidente Vázquez.
Para levantar la objeción presidencial a una ley aprobada por el Parlamento se necesitan 3/5 de los votos de la Asamblea General.

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