FUECYS LISTA 3

Federación Uruguaya de Empleados de Comercio y Servicios

Archive for 4/08/08

Astori refutó cifras “erróneas” de privados sobre nuevo IRPF

Posted by FUECYS LISTA 3 en 4 agosto, 2008

Cuadros. Difundió en página web cuadros con los beneficios para los contribuyentes.

El equipo económico de gobierno refutó con cifras a las consultoras privadas por realizar informes “erróneos” acerca de los beneficios que obtendrán los contribuyentes con las modificaciones establecidas por el gobierno en el IRPF.

Fuente: La Republica

Ministro Astori. Le sorprendió el cálculo de una consultora que estimó el máximo de descuento por IRPF en $ 355 mensuales.

Luego de que el pasado lunes el presidente de la República, Tabaré Vázquez, y el ministro de Economía, Danilo Astori, dieron a conocer públicamente los cambios en el IRPF, referidos al incremento del mínimo no imponible, la opción de tributar por núcleo familiar o individualmente y la duplicación de las deducciones por hijos menores de 18 años y con discapacidad, inmediatamente trascendieron varios informes de consultoras privadas que aseguraban que no se trataba alivio significativo.
A través de tales informes se analizaron los resultados de los cambios del sistema impositivo en los salarios de los contribuyentes. Según cálculos de la consultora Deloitte, publicados por El País, datos en los que no se incluyeron los ingresos de aguinaldo, licencias y salario vacacional, “el ahorro para los sueldos nominales menores a $ 15.000 es, como máximo, de $ 341 mensuales y de ese ingreso hacia arriba, sin límite, de $ 355 mensuales. Entre los $ 11.000 y los $ 12.425 se ubica entre los $ 13 y los $ 130”.
Sin embargo, el equipo económico refutó tales informes privados y, en contrapartida, dio a conocer un pormenorizado informe en el cual a través de cuatro cuadros se demuestra el “alivio” por los cambios en el mínimo no imponible y las deducciones por hijos menores de 18 años que puedan realizarse. El ministro Astori sostuvo que las expresiones que sitúan el máximo beneficio de un contribuyente en 5, son erróneas. “No salgo de mi asombro y no aconsejo contratar esos estudios para liquidar el impuesto porque les pueden proyectar un resultado un tanto riesgoso”. Por su parte, el subsecretario de Economía, Mario Bergara, explicó a LA REPUBLICA que en el informe oficial se tomaron en cuenta para realizar el estudio, los ingresos personales y no por núcleo familiar de las personas que tienen ingresos de entre $ 10 mil y $ 60 mil.
Además, se realizaron los cálculos para personas sin hijos a cargos menores de 18 años, y desde uno hasta cuatro hijos a cargo. No se tuvo en cuanta si se trata de descendientes discapacitados, porque en este caso los beneficios se duplican.
Tampoco se consideró en el estudio, algunas otras deducciones como el pago de Caja Profesional y aportes al Fondo de Solidaridad, ni los efectos del aguinaldo y el salario vacacional. Aunque sí se tomaron en cuenta los aportes jubilatorios a otras cajas y al Fondo Nacional de Salud (Fonasa). Por otro lado, Astori aseguró que muchos hogares se beneficiarán de la modalidad de aporte por núcleo familiar, la cual comenzará a regir a partir del 1º de enero del próximo año que a diferencia del resto de las modificaciones se pondrán en marcha desde el 1º de setiembre.

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Salarios. La central esperaba algún anuncio del ministro

Posted by FUECYS LISTA 3 en 4 agosto, 2008

Astori dejó sabor a poco tras informe del PIT-CNT

fuente: El País

Los dirigentes del Pit-Cnt se quedaron con gusto a poco. Esperaban escuchar al ministro de Economía, Danilo Astori, hablar sobre el tema salarial en la presentación del informe del Instituto Cuesta Duarte, pero de eso casi no pronunció palabra.
“Pese a los avances y el crecimiento del salario real, el informe muestra que estamos lejos de la propuesta que el propio gobierno se ha comprometido que es recuperar lo perdido en la crisis”. La frase del secretario de negociación colectiva del Pit-Cnt, Milton Castellano, bien podría resumir el espíritu del documento del instituto, el cual asesora a la central sindical.
De acuerdo a los expertos del Cuesta Duarte, la pérdida salarial en la administración de Jorge Batlle promedió un 23%, del cual este gobierno ha recuperado un 14%.
Quien comentó el informe, el ministro de Economía, Danilo Astori, no replicó la sentencia de los profesionales. Escuetamente señaló que “el compromiso lo mantenemos pero también hay que cuidar el empleo”.
La reacción de Astori no sorprendió a los dirigentes del Pit consultados por El País. “Lo que escuchamos de Astori es lo que ha venido diciendo desde hace tiempo. En algunas cosas coincidimos y en otras no”, señaló Castellano, quien representa a Articulación -la corriente sindical afin al gobierno-. “En algunos temas importantes no dio opinión como el caso de las pautas salariales y de la negociación que estaba en la discusión”, agregó.
Por su parte, el dirigente sindical Carlos Cachón, de filiación socialista, dijo que el ministro de Economía no hizo comentarios porque “respetó la opinión del instituto” entendiendo que “este gobierno no va a poder alcanzar lo perdido durante el gobierno de Batlle”.
plataforma. Las conclusiones del informe refuerzan los reclamos del Pit-Cnt de cara a la negociación salarial.
Para esta instancia, todavía en ciernes, la central pretende en materia salarial un mínimo por rama de actividad de $ 8.500. Además demanda la aplicación de cláusulas gatillo que protejan el bolsillo de los trabajadores ante una eventual disparada de la inflación que disipe los aumentos alcanzados en la ronda.
Lo que sostiene el Cuesta Duarte “reafirma lo que el Pit ha venido diciendo todo este tiempo y las preocupaciones entorno al salario, empleo e inflación hay que tenerlas en cuenta”, recordó Castellano.
No obstante, desde que el movimiento sindical dio a conocer sus reivindicaciones (previo al inicio de los consejos de salarios), se ha encontrado con la negativa de los empresarios y también del gobierno.
Las cámaras empresariales han rechazado la posibilidad de aplicar gatillos y de aumentar el mínimo salarial por rama de actividad al monto que proponen los trabajadores. Estiman que eso puede condenar a las pequeñas empresas a la informalidad o a su desaparición. Este concepto es defendido unánimemente y a ultranza tanto por grandes como por pequeños empresarios.
El presidente de la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas (Anmype), Pablo Villar, dijo a El País que en “los períodos de recesión, todos perdemos. Y al final lo que es fácil perder rápidamente, no es tan fácil recuperarlo”. No obstante, Villar afirmó que los trabajadores tanto públicos como privados han ido mejorando sus ingresos. “Lo que importa es la tendencia que marque el proceso”, añadió.
En este escenario, los sindicalistas se permiten un moderado optimismo. “Lo que dice el informe es que no está fácil recuperar lo perdido. Incluso en las pautas si hay voluntad política y también del sector empresarial se puede recuperar”, dice Castellano.
En todo caso, para el dirigente la proyección de la ronda salarial remite al dicho popular: “Difícil para Sagitario pero no lo inhabilita”.
Carencias mellan la ronda

Los negociadores del Ministerio de Trabajo (MTSS) ya se sumaron a la ronda salarial, pero no sin dificultades. Los mediadores se consultan entre ellos con respecto a las pautas. El MTSS dio sólo una charla de información a principios de junio. Además acusan falta de profesionales. El ministro Eduardo Bonomi dijo que entre 17 y 20 abogados de otros ministerios se sumarán a la ronda. A ésta se habían integrado unos 20 profesionales del propio MTSS a raíz del conflicto de los negociadores.

El Pais

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